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    廣旺公司趙家壩礦“雙向選擇”激發班組活力

    時間: 2019年10月23日    點擊量: 246     來源:廣旺公司—趙家壩煤礦   文作者:張紅梅  圖作者:張紅梅

    “我要選擇一個責任心強,注重管理,能夠帶領組員搞好安全的同時,能提高作業循環進度,讓我們收入多增加點的班組。” 10月22日,廣旺公司趙家壩礦掘進二隊利用周二安全學習時間,通過班組成員“雙向選擇”方式,對現有磧頭的三個班組成員進行了“洗牌”,員工們經過深思熟慮,認真地在表格中寫下自己信任的班組長姓名。

    今年以來,該礦進一步深化班組民主管理,在部分基層隊中實行了員工自愿選擇班組長、班組長自愿選擇員工的“雙向選擇”,打破了傳統意義上的班組人員組合方式,進一步激發班組活力,有效增強了班組團隊意識,促進了班組各項工作順利開展。

    “我希望選一些工作認真、操作技能好、遵章守紀、能服從管理的組員,在工作配合上才能得心應手,共同打造礦一流班組。”班組長文進樹談起“雙向選擇”,心中也有自己的用人標準,對今后班組管理充滿了信心。

    掘進二隊隊長告訴筆者:“通過員工自由選班組長、班組長選員工這樣的雙向選擇,班組長和員工都有了危機感,班組長不注重管理方式,員工就不選他當班組長;員工工作懶懶散散、不遵章守紀,班組長就不要他,這樣雙向選擇組成的班組,能互相激勵,更具有戰斗力和凝聚力。”

     

    責任編輯:石亞娟
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